Опыт работы

Филолог, магистр управления в социальной сфере, степень MBA в Бельгийской школе бизнеса Vlerick. 

Приглашенный лектор на курсе Управление в культуре, авторский курс «HR в культурных институциях». Веду семинары на тему: «Музеи в системе креативных индустрий», «Событийный маркетинг в музеях», «Создание и продвижение новых продуктов и услуг в музеях», «Туристический потенциал объектов культурного наследия», «Развитие музейного сувенирного магазина», «Партнёрства в культурных институциях», «Привлечение внебюджетного финансирования в музеи».

Имею опыт работы в международном бизнесе, в качестве руководителя проекта занималась развитием функций HR, маркетинга. Развивала свой бизнес в области подбора топ-персонала на международном уровне.

Последние 10 лет занимаюсь развитием музеев. Занимала должности советника директора в Музее Антропологии и этнографии РАН (Кунсткамера), руководителя отдела развития в Музее Театрального и Музыкального искусства, заместителя директора по развитию в РЭМ.

В настоящее время в должности Заместитель директора по развитию музеев ГБУК «Музейное агентство Ленинградской области» отвечаю за развитие 25 музеев. Основные направления: туризм; развитие 21-го музейного сувенирного магазина; внебюджетное финансирование – гранты, благотворительная помощь, спонсорство; развитие партнерств; организация и проведение крупных культурных событий на музейных площадках. Реализация лучших практик по проведению и привлечению тысяч посетителей «Пушкинского праздника», фестиваля «Былины и Богатыри», фестиваля «Корела Фест», праздника «Чаепитие в Копорье».

С какими запросами работает наставник

• HR в культурных институциях (функции подбора, мотивации, развития и т.д.)
• Создание и продвижение новых продуктов и услуг в музеях, проектный менеджмент
• Развитие туристического потенциала музея, привлечение новых целевых аудиторий
• Встраивание музея в сетевые партнерства
• Внебюджетное финансирование: услуги, сувениры, гранты, благотворительная помощь, партнерства.